
Wat betekent het om een inclusieve leider te zijn en waarom is dit juist nu zo belangrijk voor organisaties? Interview met Jitske Kramer
Wat betekent het om een inclusieve leider te zijn en waarom is dit juist nu zo belangrijk voor organisaties? Interview met Jitske Kramer
09:00Deel citaat...niet alleen maar uit rationele elementen gemaakt. Wij zijn emotionele wezens, wij imiteren elkaar. We zijn verhalende wezens, we zijn op zoek naar zingeving, ook als we een pak aan hebben en met spreadsheets aan tafel zitten. Dus we zijn dat allemaal. Dus geraakt betekent ook dat je met...