Na zeven jaar voor haar vader gewerkt te hebben nam Pleun Opperman dit jaar het bedrijf van hem over. En dat terwijl ze nog maar 29 was. Wat vraagt het aansturen van een miljoenenbedrijf van een twintiger? Pleun Opperman, eigenaar van internationaal hr-bedrijf Parakar, is te gast in BNR Zakendoen.]
Macro met Mujagić / Boot
Elke dag een intrigerende gedachtewisseling over de stand van de macro-economie. Op maandag en vrijdag gaat presentator Thomas van Zijl in gesprek met econoom Arnoud Boot, de rest van de week praat Van Zijl met econoom Edin Mujagić.
Ondernemerspanel
Fatbike fabrikant Doppio is failliet verklaard na aanhoudende financiele problemen en de cao-loonstijging is met 6,8 procent in het derde kwartaal het hoogst in ruim veertig jaar. Dat en meer bespreken we in het ondernemerspanel met: Eduard Schaepman van Tribes en Monique Ansink, directeur van Jumbo spanbandenfabrikant.
Pitches
Elke vrijdag is het weer tijd voor jonge ondernemingen om zichzelf op de kaart te zetten. Dat doen zij via een pitch en het doorstaan van een vragenvuur. Vandaag is het de beurt aan: Luc Maas van Tellet.AI EN Sophie Neijeboer van Earthshake. Ook aangeschoven: Edo Roos Lindgreen, hoogleraar Data Science in Auditing aan de Universiteit van Amsterdam. Hij zal de startups beoordelen en van advies voorzien.
Onder curatoren
Niet elk ondernemersavontuur eindigt met een notering in de Quote 500, niet elk bedrijf overleeft een flinke crisis, niet elke onderneming weet het financiële spel goed te spelen. En als alles misgaat, als de chaos regeert en schuldeisers aan de poort rammelen, dan breekt het tijdperk van de curator aan.
In de serie ‘Onder curatoren’ praten financieel journalisten Elisa Hermanides en Thomas van Zijl over faillissementen en alles wat daar verder bij komt kijken.
Deze keer gaat het niet over een specifieke casus, maar over een wetsvoorstel dat eraan zit te komen, en dat wetsvoorstel moet ervoor zorgen dat werknemers beter beschermd worden als een onderneming failliet gaat.
Het is nu al zo dat de rechten van werknemers bij een gewone overname beschermd zijn: werknemers worden overgenomen door de overnemende partij. Maar bij een faillissement vervalt die rechtsbescherming. Bij een doorstart kan de nieuwe de doorstartende partij bepalen welk personeel hij over wil nemen.
Maar nu ligt er dus een wetsvoorstel genaamd ‘wetsvoorstel rechten van de werknemer bij overgang van een onderneming in faillissement’. Deze wet moet gaan regelen dat werknemers ook bij een faillissement hun baan behouden. Alleen bij slechte bedrijfseconomische omstandigheden kan de doorstarter alsnog van (een deel van) het personeel afkomen.
Maar volgens Marc van Zanten, curator, advocaat en partner bij CMS is het helemaal geen goed idee dat deze wetgeving er komt. Volgens hem kan het juist ervoor zorgen dat minder mensen hun baan behouden na een faillissement, omdat het door deze wetgeving moeilijker zou worden om een failliete onderneming door te starten.
Hoe dat precies zit en wat het slechte imago van de zogeheten pre-pack ermee te maken heeft, bespreken Van Zijl en Hermanides in deze aflevering van Onder curatoren. Daarbij gaat het ook over de impact van de faillissementen van kinderopvangorganisatie Estro en garnalenverwerker Heiploeg.
Contact & Abonneren
BNR Zakendoen zendt elke werkdag live uit van 11:00 tot 13:30 uur. Je kunt de redactie bereiken via e-mail.
Abonneren op de podcast van BNR Zakendoen kan via bnr.nl/zakendoen, of via Apple Podcast en Spotify.
See omnystudio.com/listener for privacy information.
