Show notes
Meer dan de helft van bedrijven die mensen vervingen door Artificial Intelligence geeft toe te snel te hebben gehandeld. Ze focusten op zichtbare taken maar misten de onzichtbare waarde die mensen toevoegen. Joop laat zien waarom de 'doorman fallacy' zo verleidelijk is - we zien een portier die deuren opent, maar missen dat hij gasten verwelkomt en veiligheid biedt. Een luxe hotel verving zijn portier door een automatische deur en kreeg binnen een maand klachten over service en veiligheid. Mo...
Over deze podcast
AIToday Live deelt praktijkverhalen over AI die je direct vooruit helpen in je werk. In een wereld waar AI-ontwikkelingen elkaar razendsnel opvolgen, kiezen wij bewust voor verdieping en praktijkervaring. We bieden een kalm kompas in turbulente tijden.In deze podcast hoor je professionals uit Nederland en...
Meer over deze podcastGerelateerde afleveringen
S08E82 - Speel mee: drie stellingen over AI, en zestig nieuwe om zelf te spelen
S07E88 - Agent washing: de verborgen waarheid achter AI-beloftes
S07E06 - AI agents in 2025: je organisatie voorbereiden
AI Architect: AI Agents Kunnen JOU Letterlijk Helpen Met Alles, Dit is Hoe! - Levi Peters #551
S08E81 - AI-agents bij PostNL: proces, techniek en adoptie
Economen denken dat je niet werkloos wordt door AI | ✨ Poki
297 - Digitale medewerkers in plaats van SaaS: Hans de Penning over Neople
Tijdsbeparing is niet voldoende: waarom elk bedrijf een Chief AI Officer moet aanstellen volgens Maartje Vennema
Luister verder en doorzoek duizenden podcasts in de Podric-app.
