ZiPtalk | De podcast van ZiPconomy

In deze aflevering van ZiPtalk duiken we in het thema Total Talent Management. Total Workforce-expert Jan-Willem Weijers is hiervoor te gast. Met jarenlange ervaring in recruitment en externe inhuur, heeft Weijers zich gespecialiseerd in het overbruggen van de kloof tussen vast en flexibel personeel binnen grote organisaties. Weijers neemt ons mee in zijn ervaringen met het doorbreken van interne silo’s en het creëren van een geïntegreerde Total Talent-strategie. Verder bespreken we de hoogtepunten van de Total Talent Summit en Procurecon in Berlijn en de laatste ontwikkelingen rond de wet VBAR.🌎⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Zipconomy.nl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠🤝 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Linkedin⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Presentatie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Narada Bouwland⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ en Hugo-Jan RutsRedactie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.zipmedia.nl/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Productie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://breakdownstudio.nl/

In deze aflevering van ZiPtalk is Tweede Kamerlid Mariette Patijn (GL/PvdA) te gast. Met haar achtergrond bij de FNV en de arbeidsinspectie heeft zij een interessant perspectief op de arbeidsmarkt en wat hieraan verbeterd moet worden.We bespreken met haar:De uitspraak van de Hoge Raad in de Uber-zaak – De Hoge Raad heeft bepaald dat het criterium ‘externe ondernemerschap’ even zwaar weegt als de andere factoren bij de beoordeling van een arbeidsrelatie. Patijn stelt dat dit weinig verandert voor opdrachtgevers, die voornamelijk naar andere criteria zullen kijken bij het bepalen of iemand een werknemer of zelfstandige is. Wat haar betreft blijft de Wet VBAR - in zijn huidige vorm - nodig is om meer duidelijkheid te scheppen.De verplichte arbeidsongeschiktheidsverzekering voor zelfstandigen – Patijn is tegen een opt-out mogelijkheid voor zelfstandigen, omdat zij vindt dat iedereen verzekerd moet zijn tegen arbeidsongeschiktheid. Zij ziet risico’s in uitzonderingen, die volgens haar vaak leiden tot ontduikingsconstructies. Ook stelt ze dat ziekte geen onderscheid maakt tussen werkenden, en dat het essentieel is dat iedereen toegang heeft tot een vangnet.Prioriteiten in de arbeidsmarktwetgeving – Volgens Patijn moet er snel vooruitgang worden geboekt op belangrijke wetgeving, zoals de regulering van flexcontracten en de uitvoering van bestaande arbeidsmarktplannen. Ze is kritisch op het tempo waarin de huidige minister van Sociale Zaken werkt en vindt dat regelgeving rondom flexwerk en schijnconstructies nu echt naar de Kamer moet komen.🌎⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Zipconomy.nl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠🤝 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Linkedin⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Presentatie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Narada Bouwland⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ en Hugo-Jan RutsRedactie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.zipmedia.nl/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Productie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://breakdownstudio.nl/

In deze aflevering van ZiPtalk duiken we in de actuele en complexe discussie rond arbeidsmigratie in Nederland. Terwijl de politiek de instroom van buitenlandse werknemers probeert te beperken, worstelen werkgevers met tekorten aan personeel. Hoe realistisch is het huidige beleid? Wat zijn de gevolgen voor bedrijven en intermediairs? En hoe kunnen we misstanden aanpakken zonder de economie te schaden? Te gast zijn Jeroen Drent (directeur bij Eastmen, specialist in arbeidsbemiddeling van Oost-Europese werknemers) en Koen Vogel (arbeidsmigratie-expert bij de ABU). Samen bespreken we de discrepantie tussen regelgeving en praktijk. 🌎⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Zipconomy.nl⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 🤝 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Linkedin⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Presentatie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Narada Bouwland⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ en Hugo-Jan Ruts Redactie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.zipmedia.nl/⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Productie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://breakdownstudio.nl/

Generatie Z vormt een steeds groter deel van de arbeidsmarkt, maar hoe benut je hun volle potentieel? In deze ZiPtalk Special bespreken we met Nicky Blom (SUSA flexibel studentenwerk) hoe bedrijven slimmer kunnen inspelen op deze digitale, flexibele en kritische generatie. We gaan in op jobcarving, strategische bijbanen en de impact van werkwaarden. Whitepaper: Werken met Gen Z studenten https://www.susa.nl/werkgevers/kennisbank/whitepaper/whitepaper-werken-met-gen-z-studenten Whitepaper: Gen Z in de zorg https://www.susa.nl/werkgevers/kennisbank/whitepaper/whitepaper-gen-z-in-de-zorg 🌎⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Zipconomy.nl⁠⁠⁠⁠⁠ 🤝 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Linkedin⁠⁠⁠⁠⁠ Presentatie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Narada Bouwland⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Redactie: ⁠⁠⁠⁠⁠https://www.zipmedia.nl/⁠⁠⁠⁠⁠ Productie: ⁠⁠⁠⁠⁠https://breakdownstudio.nl/

Met de recent vervallen handhavingspauze op de Wet DBA groeit de onzekerheid over de manier van samenwerken tussen opdrachtgevers en zelfstandigen, vooral in sectoren zoals de zorg. Samen met Huub Landman (bestuurder/eigenaar van Standby Zorg) en Sepp Haans (platformstrateeg bij Freshheads) bespreken we hoe organisaties kunnen blijven werken met ZZP’ers zonder flexibiliteit te verliezen. Hoe kan bijvoorbeeld platformtechnologie bijdragen aan het beter benutten van beschikbare zorgcapaciteit? Daarnaast delen de heren hun visie op de toekomst van het werken met zelfstandigen en de noodzaak van een moderne benadering van de arbeidsmarkt. 🌎⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Zipconomy.nl⁠⁠⁠⁠ 🤝 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠Linkedin⁠⁠⁠⁠ Presentatie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Narada Bouwland⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ en ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Hugo-Jan Ruts⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Redactie: ⁠⁠⁠⁠https://www.zipmedia.nl/⁠⁠⁠⁠ Productie: ⁠⁠⁠⁠https://breakdownstudio.nl/

December was een bewogen maand voor de wet DBA, vlak voor het vervallen van het handhavingsmoratorium. Met onder andere kamervragen over de handhaving, de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen die de naheffingen van haar intermediairs overneemt én de eerste handhavingsberichten uit de markt met bijzondere aandacht voor intermediairs. Samen met gasten Boris Emmerig (advocaat en belastingadviseur bij Holla Legal & Tax) en Margreet Drijvers (programmamanager ZZP-dienstverlening bij de ABU) bespreken we in deze aflevering van ZiPtalk deze actualiteit en inventariseren we de kansen en risico’s voor intermediairs en opdrachtgevers van ZZP’ers. 🌎⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Zipconomy.nl⁠⁠⁠ 🤝 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠Linkedin⁠⁠⁠ Presentatie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Narada Bouwland⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ en ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Hugo-Jan Ruts⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Redactie: ⁠⁠⁠https://www.zipmedia.nl/⁠⁠⁠ Productie: ⁠⁠⁠https://breakdownstudio.nl/

"Er zijn een miljoen zelfstandige zonder personeel. Dan denk ik: wees nou verstandig, accepteer dat nu. Geniet er van, maak er gebruik van.” In ZiPtalk spraken we met D66 Kamerlid Hans Vijlbrief. Hij vindt het heel logisch het handhavingsmoratorium opgeheven wordt. De Belastingdienst moet zich wat hem betreft wel echt op gevallen van misbruik richten. Bovenal wil Vijlbrief het debat aanzwengelen over vernieuwing van de arbeidsmarkt en de positie van de zelfstandigen daarin: “We proberen nu de arbeidsmarkt te repareren, maar misschien heb je juist vernieuwende perspectieven nodig om door problemen heen te breken." 🌎⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Zipconomy.nl⁠⁠ 🤝 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠Linkedin⁠⁠ Presentatie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Narada Bouwland⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ en ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Hugo-Jan Ruts⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Redactie: ⁠⁠https://www.zipmedia.nl/⁠⁠ Productie: ⁠⁠https://breakdownstudio.nl/

Albert Allmers, oprichter van Finance Factor, intermediair voor zelfstandige finance professionals, benadrukt dat de onrust rondom de hervatting van de Wet DBA vooral wordt gevoed door misverstanden en onjuiste informatie, vooral op platforms zoals LinkedIn. Hij stelt dat er nog veel mogelijkheden zijn voor zelfstandige professionals, mits men zich bewust is van de regels en goede beheersmaatregelen toepast. Hij bepleit een verandering in mindset om te voorkomen dat bepaalde opdrachten gezien worden als schijnzelfstandigheid. Ondanks de paniek in de markt ziet Almers veel kansen voor zowel interim professionals als organisaties die zich goed voorbereiden. 🌎⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠Zipconomy.nl⁠ 🤝 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠Linkedin⁠ Presentatie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Narada Bouwland⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ en ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Hugo-Jan Ruts⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Redactie: ⁠https://www.zipmedia.nl/⁠ Productie: ⁠https://breakdownstudio.nl/

In deze aflevering van Ziptalk bespreken we de laatste ontwikkelingen rondom de wet- en regelgeving voor zelfstandigen zonder personeel. Met de opheffing van het handhavingsmoratorium in zicht, onderzoeken we wat dit betekent voor opdrachtgevers en zelfstandigen, hoe de tweede kamer poogt de handhaving te sturen én hoe de Belastingdienst denkt hier invulling aan te geven. Verder bespreken we de stand van zaken rondom verduidelijking van de ZZP-regels via de VBAR. Gebruik onderstaande links om details te lezen over het handhavingsmoratorium · Brief Kabinet · Debat Kamer + moties · Column: moties zonder veel betekenis · Deliveroo arrest + criteria · Voorlichting SZW · Aanpak Belastingdienst (bijeenkomst Bovib) Hier vind je tips voor zzp’ers · Van Compagnon · Van Uniforce · Webinar Circle8 Details over de VBAR · Criteria concept VBAR · Kritiek van VNO/Bovib/VZN op nw concept wetsvoorstel (zzp-organisaties) · Wens kamer knippen wet · Advies AG in Uber/FNV zaak 🌎⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠Zipconomy.nl 🤝 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠Linkedin Presentatie: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Narada Bouwland⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ en ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Hugo-Jan Ruts⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Redactie: https://www.zipmedia.nl/ Productie: https://breakdownstudio.nl/