Podric logo
Podcast
Verhalen in veiligheid

Verhalen in veiligheid

hubcreations

Deze podcast brengt verhalen over veiligheid samen met de mensen die het doen. Met wisselende onderwerpen. Verhalen vanuit de wetenschap. Verhalen vanuit de praktijk. Maar vooral, verhalen die raken, uit ons mooie vak. Mijn doel is veiligheidskundigen inspireren met nieuwtjes en weetjes uit de wetenschap op een praktische manier gebracht. De podcast wordt verzorgd door Orly Polak. Orly Polak is sociologe en heeft 12 jaar ervaring in het onderzoeken van organisatieculturen, gedrag en gedragsinterventies. Op basis van haar onderzoek ontwikkelt zij verrassende methodes die leiden tot een blijvende verandering.

Lees meer
Afleveringen
Podcast: Status, Geld en Toekomst: Waarom Straatcultuur Verandert. Interview met Rivelino Rigters deel II

Status, Geld en Toekomst: Waarom Straatcultuur Verandert. Interview met Rivelino Rigters deel II

In deze aflevering praten Orly en straatcoach Rivelino Rigters over straatcultuur — van graffiti, rap en breakdance tot de duistere kanten zoals dealen en criminele netwerken. Ze bespreken hoe straatcultuur is verschoven naar digitale platforms (TikTok, Snapchat), de rol van status en geld, en waarom jongeren vaak geen perspectief zien binnen het schoolsysteem. Rivelino deelt ervaringen als begeleider, legt uit hoe kunst jongeren kansen biedt en benadrukt het belang van begrip, respect en maatwerk in de ondersteuning van jongeren. Veel luisterplezier!
Podcast: Op Zoek naar Erkenning: Straatcultuur, Verlies en Herstel. Interview met Rivelino Rigters deel I

Op Zoek naar Erkenning: Straatcultuur, Verlies en Herstel. Interview met Rivelino Rigters deel I

In deze bijzondere aflevering gaat de host in gesprek met Rivelino Rigters over zijn jeugd in de straatcultuur, het verlies van zijn vader en hoe dat hem via criminaliteit uiteindelijk naar muziek en geloof leidde. Rivelino is onder andere een ervaringsdeskundige en jongerencoach. Rivelino deelt hoe muziek en geloof hem hielpen zijn leven te veranderen, hoe hij jongeren begeleidt met creatieve workshops en hoe zijn projecten bijdragen aan talentontwikkeling en traumaverwerking. Een openhartig gesprek over de invloed van veilige hechting, de rol van volwassenen en het creëren van kansen voor jongeren uit kwetsbare gezinnen. Veel luisterplezier!
Podcast: Radicalisering ontleed: proces, drijfveren en verschillen. Interview met Susanne Sukel-van der Meulen

Radicalisering ontleed: proces, drijfveren en verschillen. Interview met Susanne Sukel-van der Meulen

In deze aflevering bespreekt onze gast Susanne Sukel-van der Meulen het proces van radicalisering: hoe het ontstaat, het verschil tussen niet-gewelddadig activisme en extremisme, en welke rol identiteit, voedingsbodems en maatschappelijke representatie spelen. Ze illustreert met voorbeelden (zoals boerenprotesten en salafistische stromingen), legt het ‘down the rabbit hole’-effect uit en behandelt de versterkende invloed van sociale media. Tot slot geeft ze leestips voor wie persoonlijke radicaliseringsverhalen wil begrijpen. Veel luisterplezier!
Podcast: Van 'ingewikkeld' naar verbinding: hoe cultuur conflicten kleurt. Interview met Mintje Groot Nibbelink deel II

Van 'ingewikkeld' naar verbinding: hoe cultuur conflicten kleurt. Interview met Mintje Groot Nibbelink deel II

In deze aflevering heeft gast Mintje Groot Nibbelink het over hoe mensen omgaan met conflicten en of cultuur daarbij een rol speelt. Samen met Orly Polak onderzoeken ze verschillen binnen Nederland en tussen landen, en hoe directheid of behoedzaamheid gesprekken kan beïnvloeden. De aflevering belicht het belang van emotieherkenning, zelfmanagement en psychologische veiligheid: waarom relaties en herstel net zo essentieel zijn als het durven aankaarten van problemen. Ook komen praktische dilemma’s aan bod, zoals het vinden van balans tussen harmonie en voortgang. Tot slot wordt luisteraars gevraagd mee te denken: hoe belangrijk is onderlinge relatie in jouw werk of team, zeker nu teams groter en vaker hybride zijn? Veel luisterplezier!
Podcast: Speel je team sterker: Lego Serious Play in de praktijk. Interview met Marije Kooi

Speel je team sterker: Lego Serious Play in de praktijk. Interview met Marije Kooi

Welkom luisteraars bij een nieuwe aflevering van Verhalen in Veiligheid. Deze week is Marije Kooi te gast. Marije is organisatie-antropologe en teamcoach, en legt in deze podcast uit hoe Lego Serious Play eenvoudige bouwmetaforen gebruikt om aannames zichtbaar te maken, communicatie te verdiepen en samenwerking te verbeteren. De aflevering geeft concrete voorbeelden (ijsbeer, eend, vlaggetjes) en praktijkinzichten over wanneer de methode werkt, hoe het leertraject eruitziet en waarom spelen helpt bij innovatie en teamontwikkeling. Veel luisterplezier!
Podcast: Achter de Deuren van Jeugdzorg: Vertrouwen, Wisselingen en Herstel. interview met Annet van de Geyn

Achter de Deuren van Jeugdzorg: Vertrouwen, Wisselingen en Herstel. interview met Annet van de Geyn

Welkom bij een nieuwe aflevering van Verhalen in Veiligheid. Orly spreekt met Annet van de Geyn over haar ervaringen in de jeugdzorg, het belang van echt contact en psychologische veiligheid, en hoe kleine signalen erger kunnen voorkomen. Ze bespreken casussen, de impact van wisselende hulpverleners, preventie in scholen en bibliotheken, en het belang van samenwerking en één vast aanspreekpunt voor jongeren. Veel luisterplezier!
Podcast: Vertrouwen ontstaat niet door rang, maar door het vakmanschap van de betrokken mensen. Interview met Sander Dalenberg

Vertrouwen ontstaat niet door rang, maar door het vakmanschap van de betrokken mensen. Interview met Sander Dalenberg

Eerder te horen bij Studio Gehoord: welkom bij een nieuwe aflevering van Verhalen in Veiligheid. In de studio ontvangen we Sander Dalenberg: kolonel, gepromoveerd organisatiepsycholoog en expert in leiderschap, ethiek en sociale veiligheid. Sander bespreekt het cruciale belang van vertrouwen binnen Defensie, vooral in levensbedreigende situaties. Volgens hem draait vertrouwen om het consequent invullen van de voorbeeldrol, ook wanneer de leidinggevende afwezig is. In gevechtssituaties moet je durven en kunnen handelen op eigen initiatief. Veel luisterplezier!
Podcast: Ongemak durven bespreken: van escalatie naar herstel. Interview met Renilde Heerema

Ongemak durven bespreken: van escalatie naar herstel. Interview met Renilde Heerema

In deze aflevering bespreken Strafjurist Renilde Heerema en Orly Polak hoe ongemak op de werkvloer ontstaat en escaleert: schaamte, rollen van dader en slachtoffer, en de verwarring rond leidinggeven versus coachen. Met praktijkvoorbeelden uit de Rijksoverheid behandelen ze functioneringsgesprekken, verwachtingen, verzuim en praktische manieren om eerlijkere, herstellende gesprekken te voeren. Veel luisterplezier!
Podcast: Willen én kunnen: De sleutel tot psychologische veiligheid. In gesprek met Joriene Beks

Willen én kunnen: De sleutel tot psychologische veiligheid. In gesprek met Joriene Beks

In deze aflevering, die eerder te horen was bij Studio Gehoord, praten we over het verschil tussen willen en kunnen: hoe psychologische veiligheid niet alleen draait om gevoelens binnen teams, maar ook om organisatieontwerp, processen en leiderschap. Wij bespreken hoe gedeeld eigenaarschap, iteratief (agile) werken en duidelijke structuren ervoor zorgen dat mensen durven spreken, leren en samenwerken — en wat leiders moeten loslaten en organiseren om dat mogelijk te maken. Korte praktische voorbeelden en oefeningen laten zien hoe je waarden en afspraken kunt embedden zodat psychologische en sociale veiligheid onderdeel worden van de dagelijkse manier van werken. Veel luisterplezier!
Podcast: Eerst erkennen, dan begrijpen - pas daarna kan er gesproken worden over schuld. In gesprek met Joriene Beks.

Eerst erkennen, dan begrijpen - pas daarna kan er gesproken worden over schuld. In gesprek met Joriene Beks.

In deze podcast, die eerder te horen was bij Studio Gehoord, bespreken Orly en Joriene de casus van verpleegkundige RaDonda Vaught. Deze verpleegkundige heeft op een werkdag, waarbij ze als team onderbezet waren, de verkeerde medicatie toegediend bij een patiënt. Vaught erkent direct haar fout, maar hier blijft het niet bij: op 25 februari 2022 wordt zij veroordeeld voor dood door schuld. Dit heeft impact gehad op de hele beroepsgroep in Amerika. Verpleegkundigen stellen vragen als: 'Hoe moet ik nou nog naar mijn werk? Hoe kan ik vanuit vertrouwen mijn werk doen met het mogelijke gevolg dat ik vervolgd wordt voor mijn fouten en daardoor alles kwijt raak?' Dit doet iets met het durven en delen van fouten en raakt aan de discussie over wat rechtvaardig is. Veel luisterplezier!
v. 2025.02.01