8 jul. '25
Vinden en behouden van goed personeel? Deze tips maken jou een werkgever waar mensen wรฉl willen werken.๐ฆ๐ฎ๐บ๐ฒ๐ป๐๐ฎ๐๐๐ถ๐ป๐ด ๐ฉ๐ถ๐ฑ๐ฒ๐ผ:In deze video deelt Ronnie zes directe, toepasbare tips om als ondernemer beter personeel te vinden รฉn te behouden. De kern? Begin bij jezelf. โBen een leuke baas,โ zegt hij. Veel ondernemers vergeten dat mensen vooral voor mensen werken, niet alleen voor bedrijven. Ook laat Ronnie zien dat 60-plussers een vaak vergeten, maar waardevolle doelgroep vormen. Ze zijn ervaren, loyaal en hebben weinig poespas nodig. Dus kijk niet alleen naar jonge sollicitanten, maar vis in de โblue oceanโ van de oudere werkzoekenden.Een andere belangrijke tip is om als werkgever aantrekkelijker te worden door je tech en arbeidsvoorwaarden up-to-date te houden. โWaarom is je kantoor twintig jaar achter terwijl je thuis de nieuwste gadgets hebt?โ vraagt Ronnie terecht. Hij pleit ook voor flexibele werkomstandigheden, iets waar veel werknemers van vandaag grote waarde aan hechten. Analyseer waarom mensen vertrekken en investeer niet alleen in werving, maar juist ook in behoud van je huidige mensen. En tot slot: duurzaamheid en inclusiviteit doen ertoe, ook als je zelf daar niet altijd direct de waarde van inziet.Ronnie: โNeem daar een standpunt in, dat maakt je aantrekkelijker als werkgever.โ๐๐ป๐๐ฒ๐ฟ๐ฒ๐๐๐ฎ๐ป๐๐ฒ ๐๐ฒ๐ถ๐๐ฒ๐ป:๐ง De doelgroep 55+ wordt gezien als flexibel, gemotiveerd รฉn ervaren.๐พ Veel mkbโers lopen qua technologie op kantoor 20 jaar achter.๐ Verloopanalyse bij personeel wordt zelden gedaan, maar kan enorme inzichten opleveren.๐ Duurzaamheid, inclusiviteit en diversiteit zijn steeds belangrijker voor nieuw personeel.๐บ 7DTV heeft al ruim 1500 interviews met ondernemers gepubliceerd.๐ง๐ฎ๐ธ๐ฒ-๐๐๐ฎ๐๐:๐จโ๐ผ Zorg dat je als werkgever net zo leuk bent op werk als privรฉ.๐ด Kijk verder dan jonge sollicitanten โ 60+ is goud waard.๐ฅ๏ธ Up-to-date technologie maakt je aantrekkelijker voor nieuw personeel.๐ Analyseer het vertrek van werknemers, leer van hun redenen.๐ฑ Neem een standpunt in over duurzaamheid en inclusie โ het telt รฉcht.๐๐ป๐๐ถ๐ฐ๐ต๐๐ฒ๐ป ๐ผ๐ฝ ๐ฏ๐ฎ๐๐ถ๐ ๐๐ฎ๐ป ๐ฐ๐ถ๐ท๐ณ๐ฒ๐ฟ๐:๐ ๐ญ.๐ฑ๐ฌ๐ฌ ๐ถ๐ป๐๐ฒ๐ฟ๐๐ถ๐ฒ๐๐ ๐ผ๐ฝ ๐ณ๐๐ง๐ฉ: Ronnie heeft al meer dan 1500 ondernemers gesproken, een enorme bron van inzichten.๐ต ๐ฑ๐ฑ+ ๐ท๐ฎ๐ฟ๐ถ๐ด๐ฒ๐ป ๐ฎ๐น๐ ๐ฑ๐ผ๐ฒ๐น๐ด๐ฟ๐ผ๐ฒ๐ฝ: Deze groep wordt expliciet genoemd als waardevolle, onderbenutte bron van personeel.๐ ๐๐ฏ๐ผ๐ป๐ป๐ฒ๐ฒ๐ฟ ๐ท๐ฒ ๐ป๐ ๐ฒ๐ป ๐บ๐ถ๐ ๐ป๐ถ๐ธ๐ ๐บ๐ฒ๐ฒ๐ฟ!https://7dtv.link/YT7๏ธโฃ ๐ข๐๐ฒ๐ฟ ๐ณ๐๐ง๐ฉWelkom op 7DTV, het Ondernemerskanaal van Nederland waar Ronnie Overgoor in gesprek gaat met spraakmakende, opvallende en inspirerende ondernemers.๐ค ๐ข๐๐ฒ๐ฟ ๐ฅ๐ผ๐ป๐ป๐ถ๐ฒRonnie is de initiatiefnemer van 7DTV waarop hij in gesprek gaat met ondernemers. Daarnaast is hij een van de meest gevraagde dagvoorzitters en presentator voor zakelijke events. โน๏ธ ๐ ๐ฒ๐ฒ๐ฟ ๐ถ๐ป๐ณ๐ผ๐ฟ๐บ๐ฎ๐๐ถ๐ฒ ๐ผ๐๐ฒ๐ฟ ๐ฅ๐ผ๐ป๐ป๐ถ๐ฒ ๐๐ถ๐ป๐ฑ ๐ท๐ฒ ๐ผ๐ฝ ๐ต๐๐๐ฝ๐://๐๐๐.๐ฟ๐ผ๐ป๐ป๐ถ๐ฒ๐ผ๐๐ฒ๐ฟ๐ด๐ผ๐ผ๐ฟ.๐ฐ๐ผ๐บ. ๐ก ๐ญ๐ฎ๐ธ๐ฒ๐น๐ถ๐ท๐ธ๐ฒ ๐ฎ๐ฎ๐ป๐๐ฟ๐ฎ๐ด๐ฒ๐ป?Wil je ook een portret op 7DTV, of wil je met je bedrijf een hele serie maken samen met ons?โน๏ธ ๐ต๐๐๐ฝ๐://๐๐๐.๐ณ๐ฑ๐๐.๐ป๐น/๐๐ฎ๐บ๐ฒ๐ป๐๐ฒ๐ฟ๐ธ๐ฒ๐ป | ๐ฟ๐ฒ๐ฑ๐ฎ๐ฐ๐๐ถ๐ฒ@๐ณ๐ฑ๐๐.๐ป๐น๐๐ป๐ฑ๐ฒ๐ฟ๐ฒ ๐ธ๐ฎ๐ป๐ฎ๐น๐ฒ๐ป๐๏ธ Spotify: https://open.spotify.com/show/26jT6jLzzAetySjTPP1RpQ๐ผ LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/7dtv๐ท Instagram: https://www.instagram.com/7dtv.nl/๐ฑ TikTok: https://vm.tiktok.com/ZMLJbTBuF/๐ฅ YouTube: https://youtube.com/@7dtv๐ฅ ๐ณ๐๐ง๐ฉ | ๐๐๐ง ๐๐๐ก๐๐๐ ๐ฉ๐ข๐ข๐ฅ ๐ญ๐๐๐๐๐๐๐ ๐ก๐๐๐๐ฅ๐๐๐ก๐ | ๐๏ธ ๐ญ๐ฑ๐ฌ๐ฌ+ ๐๐ก๐ง๐๐ฅ๐ฉ๐๐๐ช๐ฆ | ๐น#ondernemen #ondernemerschap #eigenbedrijfstarten #zzp #freelance #ondernemer #succesvolondernemen #verkopenbedrijf#geld #geldverdienen #bedrijfverkopen #mkb #bedrijfswaarde #groei #bedrijfstarten #onlineondernemen #ondernemers